世間に転がる意味不明：放送できない「寺内貫太郎一家」（大声もDV）
戦略人事のネタでもあります。 ■ひっそりと流れるニ […]
戦略人事・記事探訪
戦略人事：昨日と同じ方法が通用するわけがない(リモートワークの終焉）
■ミスリードさせる記事 ○Dellが従業員のリモー […]
戦略人事：二極化する人事制度（ソニー、富士通の差別化賃金制度）
■従来型人事制度の終焉 すでにVUCAと言う言葉が […]
戦略人事・記事探訪：人的資本経営に真剣に取り組むべき理由（大山鳴動：何も変わらない人手不足の現状）
■賃金に焦点化しすぎている現状 2024年は多くの […]
戦略人事・記事探訪：複線化する調達戦略（就業者人口も3年内離職率も変わらない）
■マクロデータの不変 20年前の出生率は20年前の […]
戦略人事：LGBTに対して真剣に考えるべき時代（高裁判決の重み）
■潮目の法令判断 法律は完璧ではない。全てをカバー […]
戦略人事：人材投資に無頓着な人々（本部だけを最適化しても仕方が無い）
■人事部だけの問題ではない 伊藤レポートなどを読む […]
戦略人事：人手不足、賃金、外国人というギャップ（全体最適と部分最適）
おそらくは解決したいことの先は一緒なのかもしれない […]
戦略人事：人員削減戦術への対応【3/3】（矛盾する人事施策）
2024年3月。リストラの記事が目につくことが多い […]
戦略人事：人員削減戦術への対応【2/3】（対岸の火事にならない日本企業のリストラ）
2024年3月。リストラの記事が目につくことが多い […]